Saint-Urbain mandate la FQM pour des services en ressources humaines et relations de travail

Le point a été abordé en séance extraordinaire du conseil municipal le 2 février dernier. « La Municipalité de Saint-Urbain mandate le Service en ressources humaines et relations du travail ainsi que les Services juridiques FQM afin qu’ils la conseillent et l’appuient, le cas échéant, en matière de ressources humaines et relations du travail », peut-on lire dans le procès-verbal.

Lundi soir, le conseil municipal a également mandaté la FQM dans le processus d’embauche du directeur général alors que Martin Guérin a quitté son poste il y a quelques semaines. Saint-Urbain pourra piger dans l’ensemble des services de la FQM pour mieux répondre à ses besoins, selon certaines recommandations. « C’est un coffre d’outils dans lequel on peut se servir pour les relations humaines », illustre le maire Carl Gilbert.

À savoir si les différents mandats donnés sont en lien avec le départ du DG, l’élu nous répond que « plus ou moins ». L’objectif pour la municipalité, c’est d’avoir une meilleure structure entre les départements :

Selon les services requis, les tarifs des techniciens et professionnels de la FQM varient entre 115 $ et 225 $ de l’heure.

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